Quelle: Magazin Gesunde Arbeit 4/2019 Die Großraumbüros wurden in den 1960er-Jahren entwickelt. Der Gedanke war Kommunikation und Kooperation der Beschäftigten verbessern sich ohne Türen und Wände. Die Kreativität sollte steigen, Arbeitsabläufe transparenter werden, Information besser fließen und Arbeitsgruppen besser kombiniert...
Psychische Belastungen beruhen auf den Anforderungen des Arbeitsalltags. Eine Gliederung erfolgt gemäß den Themenbereichen Arbeitsinhalt/Arbeitsaufgabe, Arbeitsorganisation, soziale Beziehungen und Arbeitsumgebung. Psychische Belastungen wirken auf alle Beschäftigten gleich ein. Doch nicht jeder kann mit den verschiedenen Belastungen gleich gut umgehen. Was...
Die Indirekte Steuerung ist eine sehr moderne Art der Mitarbeiterführung, die viele Vorteile birgt aber auch immense Gefahren. Ein Tool, dass ohne Fürsorge durch die Führungskräfte Beschäftigte in die Psychische Beanspruchung und Krankheit bringen kann und darüber hinaus Produktivität, Arbeitsqualität...
Der Gesundheitsreport 2019 der BKK Betriebskrankenkassen zeigt auf, die AU-Tage auf Grund psychischen Erkrankungen haben sich in den letzten zehn Jahren mehr als verdoppelt. (Jede 6. Fehltag geht auf das Konto psychischen Erkrankungen.) Doch stieg die Zahl der psychischen Erkrankungen...
Einweg Kühlkompressen bzw. Kälte-Sofort-Kompressen sollen bei Verstauchungen, Muskelverletzungen, Überhitzung oder Kopfschmerzen zur Verfügung stehen. 2009 wurden die Normen DIN 13157 für die Kleinen Verbandkästen und 13169 für die großen Verbandkästen dahin gehend ergänzt. Die Kästen selber unterscheiden sich in der...
Der iga.Report 40 „Wirksamkeit und Nutzen arbeitsweltbezogener Gesundheitsförderung und Prävention“ analysiert diverse Studien und führt daraufhin Schlussfolgerungen durch. Interessant ist der Abschnitt zu „Arbeitsunfälle und Verletzungen“, auf den hier eingegangen werden soll. Denn die Erkenntnisse sind elementar für einen wirksamen...
Der iga.Report 40 ist interessant für alle, die sich mit den Themen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements und der Betrieblichen Gesundheitsförderung beschäftigen. Lesen Sie hier, worum es im iga.Report 40 geht. Die Auswertung des iga.Report 40 führt zu dem Schluss, dass sich...
Das alljährliche Thema Grippeschutzimpfung: Betriebsärzte empfehlen, Unternehmen können was tun, der Nutzen in Unternehmen kann nicht dargestellt werden. Es wird angeboten und bezahlt, weil es alle so machen und empfohlen wird. Außerdem macht es sich gut im Betrieblichen Gesundheitsmanagement bzw....
Alle Beschäftigten sind mind. jährlich bezüglich der Brandgefahren, Brandschutzeinrichtungen und zum Verhalten im Gefahrenfall zu unterweisen. Eine Besonderheit nehmen aber die Brandschutzhelfer ein. Die Ausbildung von Brandschutzhelfern muss durch Fachkundige erfolgen. Fachkundig sind Personen mit Berufsausbildung, Berufserfahrung oder eine zeitnah...
Allgemein und grundlegend beschreibt die TRGS 500 das Vorgehen zu Auswahl und Umsetzung von Schutzmaßnahmen im Umgang mit Gefahrstoffen und konkretisiert damit die Gefahrstoffverordnung. Die Überarbeitung umfasst, dass die TRGS 500 jetzt der Paragrafengestaltung der Gefahrstoffverordnung entspricht. Die TRGS 504...