COVID 19 Arbeitszeitverordnung

Die Verordnung zu Abweichungen vom Arbeitszeitgesetz infolge der COVID-19-Epidemie (COVID-19-Arbeitszeitverordnung – COVID-19-ArbZV) erschien am 07.04.2020. Die Maßnahmen gelten solange die Coronakrise andauert, maximal aber bis zum 30. Juni 2020. Die werktägliche Arbeitszeit darf auf bis zu zwölf Stunden verlängert werden,...

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Safety Culture Ladder

Was ist Safety Culture Ladder? Safety Culture Ladder ist ein Instrument, um das Sicherheitsbewusstsein für den Arbeitsschutz in Unternehmen zu messen und zu verbessern. Es besteht aus 5 Stufen. Diese Stufen stellen die Entwicklungsphasen des Unternehmens dar. Jede Phase hat...

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Telearbeit

Quelle: Telearbeit in Deutschland, baua Bericht kompakt (baua:berichtkompakt20191216.2) Auch wenn sich der Bericht bezüglich der Anzahl der mit Telearbeit Beschäftigten wegen „Corona“ geändert haben wird, bleiben doch die Erkenntnisse aus dem Bericht die gleichen. Telearbeit ist hilfreich wenn lange Wege...

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Sucht

Neue DGUV Information 206-009 „Suchtprävention in der Arbeitswelt - Handlungsempfehlungen“ Vom Suchtmittelmissbrauch Betroffene gefährden sich und andere im Arbeitsalltag, erhöhen ihr Unfallrisiko, reduzieren ihre Arbeitsleistung und Sucht ist häufig der Grund für erhöhte Fehlzeiten. Die neue DGUV Information „Suchtprävention in...

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Hirndoping

Der iga.Wegweiser „Hirndoping am Arbeitsplatz, Einflussfaktoren und Präventionsmöglichkeiten für Unternehmen“ beschäftigt sich mit der Gefahr durch Neuroenhancement. Die Gründe für Neuroenhancement sprechen zu Beginn für sich: die Stressresistenz wird erhöht, Belastungsspitzen leichter weggesteckt und die Stimmung wird verbessert. Die Nebenwirkungen...

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Corona: IT-Sicherheit im Homeoffice

Das Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik hat Regeln für die IT-Sicherheit im Homeoffice zu Coronazeiten herausgegeben. Es sind schriftliche Regelungen zur IT-Sicherheit und zur Sicherheit der Daten in Papierform zu treffen. Im Homeoffice sind Sicherheitsmaßnahmen verglichen denen im Büro...

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Corona und Homeoffice

Zum Thema Corona und Homeoffice: der VDSI schreibt im letzten Newsletter, die aktuell wegen Corona eingeführten Arbeitsplätze zu Hause begründen sich auf eine außergewöhnliche Maßnahme. Darum ist aus Sicht des Arbeitsschutzes von mobilen Arbeitsplätzen auszugehen und nicht von Telearbeit. Arbeitnehmer,...

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Forschung für die Praxis, hier für die „Pflege“

Die Web Dokumentation der BAUA „Mit voller Kraft? – Muskeln und Skelett in den Arbeitswelten der Zukunft“, stellt interessante Ergebnisse am Beispiel der Pflege aus der Forschung dar. Pflege ist körperlich sehr harte Arbeit. Eine Prävention von Muskel-Skelett-Erkrankungen in der...

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Lange Arbeitszeiten sind ein Gesundheitsrisiko

In Österreich sind seit September 2018 12-Stunden-Arbeitstage und 60 Stunden-Arbeitswochen gesetzlich erlaubt. Die ÖGA (Österreichische Gesellschaft für Arbeitsmedizin) analysierte anlässlich dieser Situation die aktuellen wissenschaftlichen Ergebnisse zu langen Arbeitszeiten. Es wurde deutlich, dass lange Arbeitszeiten ein eindeutiges Risiko für die...

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Pandemieplanung und Coronavirus

Das Coronavirus erfüllt die Kriterien für das Auslösen einer Pandemie 1. Coronavirsu hat krankmachende Eigenschaften des Erregers 2. Coronavirus ist leicht von Mensch zu Mensch zu übertragen 3. Menschen haben noch keine Abwehrkräfte gegen den neuen Erreger Coronavirus entwickelt Die...

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